แผนและผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ปี 2563 รอบที่ 1

1.แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (IDP)

• รายงานแผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา กองการเจ้าหน้าที่

2.ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (IDP)

• การดำเนินการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ประกอบด้วย
• แบบฟอร์มรายงานผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล กองการเจ้าหน้าที่

• โครงการพัฒนาที่ดีโดดเด่นของหน่วยงาน
• หลักฐานการวางแผน
• หลักฐานการดำเนินการ
• หลักฐานการอภิปรายผลการเรียนรู้
• หลักฐานการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์ ฯ

• หน้าหลักเว็บไซต์